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Crise: place aux jeunes !
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La transformation du travail a contribué à l'allongement moyen de la durée de la vie et de la vie active. Mais cette révolution est payée d'une précarité qui n'a pas de précédent où les plus fragiles qui se trouvent aux deux extrémités de la carrière professionnelle sont les plus cruellement frappés. Cela se traduit par un chômage massif qui ampute les carrières des milliers de salariés « seniors » jetés à un moment où le taux d'emploi des 55/64 ans, autour des 38,9%, continue sa chute. Tout autant, sinon plus grave, est la situation des jeunes traités en variables d'ajustement à la conjoncture. Naturellement s'occuper des « seniors » est une nécessité absolue, mais pas au prix de la marginalisation de ceux qui construiront l'avenir dont dépendra le niveau des retraites... Alors oui, il y a urgence et nécessité d'un plan Marshall pour la jeunesse. Il faut créer une allocation minimale d'existence versée inconditionnellement à partir du moment où les parents n'ont plus obligation de subvenir. Il s'agit d'une mise à l'abri du besoin vital sans laquelle l'esprit ne peut être disponible. Si ventre affamé n'a pas d'oreille, esprit occupé à survivre n'a pas d'entendement. Outre à l'école, à l'université, le plus de moyens possibles doivent être dédiés à la recherche, l'innovation et la prospective...et permettre d'installer pleinement la jeunesse dans la société de la connaissance. Car là est le gisement de la prospérité. C'est au bout de cet effort qu'apparaîtra la nécessité de travailler autrement et de sortir de l'idée fausse qu'il suffirait aux salariés de travailler toujours plus longtemps pour accroître les richesses. Eric PERES
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Dossier Retraites
Jean-Claude Mailly sur Public Sénat
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Jean-Claude Mailly, secrétaire général de FO, était l'invité du 18h de Public Sénat mardi 13 juillet, alors que le projet de réforme des retraites était présenté en conseil des ministres le même jour.
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[ Accéder à toutes les vidéos ]
La crise...de conscience
Alors que la finance internationale, sourde aux exigences de réglementation et de régulation se refait une santé avec la même avidité et les mêmes outils financiers qu'avant le début de la crise, le chômage, la pauvreté et la précarité progressent honteusement. [lire l'intégralité de l'édito]
Stages hors cursus
Trop d'exceptions tuent la règle !
Lors de la réunion du Comité Stapro du 10 mai 2010, le projet de décret relatif aux stages intégrés à un cursus pédagogique a été présenté. Un texte bien en deçà de nos préoccupations et attentes pour créer un véritable statut des stagiaires. [En savoir plus]
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La revue de presse
Conflits au travail : Les cadres vont de plus en plus devant les prud'hommes
Une étude menée par FO-Cadres révèle que les conflits individuels du travail dans la section Encadrement ont augmenté de 78% en 20 ans. Avec 25 472 ouvertures de dossiers, ils ont représenté pas moins de 16% des affaires nouvelles en 2006. [Voir les résultats de l'étude]
Rapport sur les risques psychosociaux La préconisation principale de ce rapport remis le 12 mars à Xavier Bertrand est la mise en place d'un baromètre officiel pour mesurer le stress des salariés en France. Ce rapport, bien qu'abordant une problématique importante des conditions de travail n'apporte pas de préconisations révolutionnaires sur le thème de la santé psychique au travail. [En savoir plus]
Guide du salarié Cadre
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Pour répondre au mieux aux besoins d'informations et d'expertise juridiques des cadres, FO-Cadres a élaboré le guide du salarié Cadre.
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contact@fo-cadres.fr
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Portage salarial : Un accord bas de gamme
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81 millions de chômeurs âgés de 15 à 25 ans dans le monde
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D'après le dernier rapport du BIT, le chômage des jeunes est passé de 11,9% en 2007 à 13% en 2010. Ce taux est le plus haut jamais atteint jusqu'à aujourd'hui.
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