XXIe Congrès FO à Lille
Liberté, indépendance et détermination
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Environ 3 000 délégués mandatés par l'ensemble des syndicats à travers toute la France étaient réunis à Lille du 25 au 29 juin 2007 pour le XXIéme Congrès confédéral Force Ouvrière. Plus de 130 interventions ont permis à des militants de s'exprimer en toute liberté sur le rapport d'activité du Secrétaire Général de la Confédération, Jean-Claude Mailly. L'occasion aussi de pouvoir exposer les difficultés rencontrées par les salariés dans les différentes entreprises et les administrations du pays.
De la recherche des voies et moyens pour une relance économique et une véritable politique industrielle, à la défense des services publics républicains, aucun sujet n'a été évincé. Ni celui de la réforme des retraites et de l'urgence de mettre rapidement un terme à l'allongement de la durée de cotisation ; ni celui du service minimum et du refus d'une remise en cause du droit de grève ; ni même celui des heures supplémentaires et du refus des cadres de devoir renoncer à leurs jours de RTT.
Les débats et les échanges ont permis tout au long de ce congrès de dresser un bilan des politiques sociales et de définir lors des travaux en commission les orientations et les perspectives d'action pour les trois années à venir.
A l'issue du Congrès, le rapport d'activité de Jean-Claude Mailly a été approuvé avec 18 242 voix pour, soit 97,7% des suffrages, 313 voix contre soit 1,7% et 105 abstentions soit 0,6%. Le rapport financier a obtenu 18.111 voix pour (97,06 %), 225 contre et 324 abstentions. Par ailleurs, la proposition de modification des statuts de l'organisation sur l'article 3 nécessaire pour entériner l'adhésion de FO à la nouvelle confédération internationale des syndicats (CSI) a recueilli 16.852 voix pour (90,31%).
Le Comité Confédéral National, s'est alors réuni dès le lendemain matin de la clôture du Congrès pour procéder à l'élection du Secrétaire Général. A l'unanimité des membres du CCN, Jean-Claude Mailly a été reconduit au poste de Secrétaire Général pour un nouveau mandat de 3 ans.
Ce succès est celui d'une organisation syndicale plus que jamais unie et déterminée à poursuivre, en toute liberté et en toute indépendance, sur la voie du réformisme militant, de la politique contractuelle et de la négociation collective, le combat pour la défense des intérêts individuels et collectifs de l'ensemble des salariés, du privé comme du public. Sans jamais exclure le rapport de force quand celui-ci est nécessaire pour faire aboutir les revendications et faire barrage à l'injustice sociale.
Paris, 2 juillet 2007